Tendencias en el Mercado Laboral Mexicano


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Tendencias en el Mercado Laboral Mexicano: Segundo Semestre 2012

 

Ø  De 5 mil a 10 mil pesos son los salarios más ofertados

Ø  Analistas y becarios, son los cargos más demandados por las empresas.

El tema del empleo, sin duda, genera expectativa y despierta el interés de quienes forman parte del modelo económico; las personas realizan cuestionamientos sobre qué rumbo tomará lo que resta del año el panorama laboral, ya que las interrogantes son lanzadas por empleadores, empleados o estudiantes que están a punto de formar parte del mercado laboral.

Por esta razón, Trabajando.com quiso realizar un estudio acerca de cuáles son las tendencias que se vieron durante el 2do semestre del 2012: las carreras, los cargos y el rango de salario más demandado por las empresas desde julio a diciembre. Una pauta del mercado para el nuevo año que empieza.

El estudio se basa en los últimos 6 meses del pasado año y en base a un promedio de más de 31 mil ofertas de trabajo publicadas en todos los portales de empleo que integran la Comunidad Laboral de Trabajando.com en México, es decir, universidades, cámaras de comercio, colegio de profesionales, institutos tecnológicos, asociaciones, fundaciones y medios asociados.

En relación a los tipos de cargos más demandados, los primeros lugares los ocupan los analistas y becarios, seguido por losejecutivos junior, debido a que estos puestos son los de mayor rotación en las empresas.

Las prácticas profesionales ocupan el doceavo lugar con un 2.9% y adquieren mayor protagonismo, según el estudio, durante últimos meses del año, ya que las empresas cubren los espacios creados por los trabajadores que salen de vacaciones con estos futuros profesionistas.

 

 

               

Núm. Cargos Porcentaje Salario Promedio
1. Analista

15.8 %

$ 13,349

 

2. Becario

10.5 %

$   4,230

 

3. Ejecutivo Junior

8.8 %

$ 10,000

 

4. Asistente

8.5 %

$ 7,500

 

5. Consultor/Asesor

6.6 %

$ 12,500

 

6. Jefe Área/Sección/Depto/Local

6.1 %

$ 17,500
7. Gerente/Director de Área

6.0 %

$ 25,000

 

8. Ejecutivo Senior

5.7 %

$ 15,000
9. Operativo

4.8 %

$   7,736

 

10. Auxiliar

3.6 %

$   6,500

 

11. Administrativo

3.4 %

$   9,500

 

12. Práctica profesional

2.9 %

$   3,262

 

13. Supervisor

2.8 %

$ 12,468

 

14. Diseñador

2.4 %

$ 12,892

 

15. Contador

2.3 %

$  10,800

 

16. Técnico

2.2 %

$   8,081

 

17. Ingeniero

2.1 %

$ 20,000

 

18. Técnico Superior Universitario

1.9 %

$ 10,123
19. Asesor

1.8 %

$  9,112

 

20. Subgerente de Área

1.8 %

$  14,500

 

 

Es importante aclarar, que dentro de nuestras vacantes publicadas, casi no existen cargos directivos ya que estos no son buscados dentro de bolsas de empleo, por lo general se realizan a través de networking o headhunters.

 

Al comparar el número de ofertas de empleo publicadas en el portal de Trabajando.com durante el 2012 en relación a los dos años anteriores, podemos ver un aumento del 40% correspondiente a todo el 2012 frente a un 37% correspondiente a todos los avisos publicados durante el 2011.

 

En tanto, un 23% corresponde al total de ofertas publicadas durante el 2010, lo que demuestra ser un porcentaje muy bajo que fue superado por casi el doble de ofertas, durante el 2012. En lo que va del 2013 ya llevamos un 6% del total de los avisos publicados durante el 2012.

 

 

¿Cuánto ha aumentado el número de ofertas de empleo en el portal deTrabajando.com en relación a los 2 últimos años?

Año

Ofertas

Porcentaje

2010

36,396

23%

2011

58,671

37%

2012

63,135

40%

 

2013

3,940

6%

 

 

En cuanto a los salarios más ofertados, el estudio evidencia que los rangos de salario más ofertados son con un 31.6% entre los 5 mil a los 10 mil pesos, seguido con un 16.6% entre los 10 mil y los 15 mil pesos, sin embargo el tercer lugar lo ocupa las ofertas con salarios menores a los 3 mil pesos.

 

 

Rango Salarial

Porcentaje

Entre $5.001 y $10.000

31.6 %

 

Entre $10.001 y $15.000

16.6 %

 

Menos de $3.000

16.0 %

Entre $3.001 y $5.000

11.8 %

Entre $15.001 y $20.000

10.0 %

Entre $20.001 y $25.000

5.1 %

Entre $25.001 y $30.000

3.7 %

Entre $30.001 y $40.000

2.9 %

Entre $40.001 y $50.000

1.4 %

Entre $50.001 y $60.000

0.8 %

 

Finalmente podemos ver que un 53% de los postulados corresponde a hombres, frente a un 47% que son las mujeres, lo que refleja que no existe mayor diferencia entre géneros y que no varía entre los resultados arrojados por el estudio del 1er semestre del 2012.

         Margarita Chico, Directora de Comunicaciones Corporativas de Trabajando.com México agrega que “podemos ver que la situación laboral no tiene mayor variación a los resultados reflejados en el estudio del 1er semestre del 2012, debemos destacar que se observa un pequeño crecimiento en las ofertas de empleo y se espera que para el 2013 la situación sea aún mejor, podemos concluir que el panorama laboral que enfrenta el país es muy positivo en comparación a años anteriores”.

Metodología: Estudio realizado por Trabajando.com  de julio a diciembre de 2012 en base a un promedio de más de 31 mil ofertas de empleo publicadas en todos los portales que integran la Comunidad Laboral de Trabajando.com en México, es decir, universidades cámaras de comercio, colegio de profesionales, institutos tecnológicos, asociaciones, fundaciones y medios asociados. Rango de edad de los usuarios: 71% mayores de 27 años, 23% entre 21 y 26 y 6% entre 18 y 20 años. Sexo: 53% masculino y 47% femenino. Perfil: personas económicamente activa en toda la República Mexicana, en su mayoría profesionales.

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